Os avanços tecnológicos e as mudanças nos padrões estéticos e de comportamentos considerados adequados no mundo corporativo abre espaço para novos debates sobre relacionamento, limites e comportamento no ambiente de trabalho.
A questão é que hoje nem sempre estes ambientes são físicos.
Um grupo de WhatsApp, por exemplo, pode parecer algo informal, mas, quando é utilizado para trabalho, quais são os limites e regras que devem ser respeitados?
“O importante é que a pessoa não esqueça que, mesmo sendo um espaço virtual e as vezes menos formal, continua sendo um ambiente de trabalho.
Fotos de cunho pessoal, correntes e memes fogem do intuito do grupo e podem causar desconforto em quem está focado no trabalho”, observa a professora e mestre em Administração Estratégica Rose Gatelli.
Outro cuidado que precisa ser tomado é em relação ao conteúdo que a pessoa dissemina em redes sociais.
“O que é postado nas redes sociais pode sair do âmbito privado. É preciso ter isso em mente.
Falar mal da empresa, do chefe, do trabalho e dos colegas ou postar em ambiente de trabalho são posturas que pode levar à demissão por justa causa.
Mesmo sem relação com o trabalho, postagens que revelem posturas em desalinho com os valores da empresa também podem levar à demissão.
De qualquer forma, é preciso ter em mente que o que for postado nas redes ssciais diz sobre aquela pessoa e consequentemente sobre aquele profissional, mesmo sendo em redes privadas”, aponta a professora.
Este é um dos temas que Rose aborda no curso "Oratória, Imagem e Etiqueta Corporativa", que ocorre nos dias 10 e 11 de maio, no Hotel Sotero, em Salvador.
No conteúdo estão pontos como relacionamento e imagem pessoal no ambiente digital, meios de comunicação digital e formadores de opinião e novos formatos de linguagem a partir das redes sociais.
Informações e inscrições:
assistente.innovazione@gmail.com
whatsapp 71.98177.4769
Investimento:
300,00 - Estudantes
380,00 - Público em geral